Coaches
Shun WAKAO若尾 峻
経歴
立命館大学 食マネジメント学部卒業
金井壽宏教授のもとで、組織行動論、リーダーシップ論を学ぶ中で「なぜ優秀なリーダーが揃った組織においても、個々人の総和を超えるアウトプットが出ないのか」という疑問を持ち、組織開発に興味を持つ。
リーダーの主体化と組織開発を両輪で実現するシステミック・コーチングのダイナミックさに感銘を受けコーチ・エィに入社。リーダーが率先して組織に影響を与えるプロアクティブ行動によって、能動的な組織変革の実現を目指している。
実績
人材、教育、不動産など幅広い業界のリーダーを対象にコーチングを実施。シンプルな問いでクライアント本人に焦点を当て、理想像の解像度を上げる働きかけを行うことに定評がある。現在、主に大手メーカーの大型組織変革プロジェクトのマネジメントに従事。
その他
コーチングコラム執筆記事「リフレクティブ・インアクション（Reflective Inaction） ～あえて"直ぐに決断しない"ことの意味～」